Descripción del puesto

El Pasante de Compensación brindará apoyo al departamento de Talento Humano en los procesos relacionados con la gestión de compensaciones y beneficios. Participará activamente en tareas administrativas vinculadas a la planilla, manejo de información de colaboradores, seguimiento de procesos de remuneración y elaboración de reportes. Esta pasantía ofrece una oportunidad única para desarrollar competencias en el área de recursos humanos dentro de una empresa líder en el mercado ecuatoriano.

Proceso de postulación

Enviar CV al siguiente correo electrónico (indispensable, no subir a la bolsa de empleo):Correo principal: [email protected] Con copia a:Adicional: Adjuntar el excel que se encuentra cargado en el siguiente DRIVE:
https://mailinternacionaledu-my.sharepoint.com/:x:/g/personal/empleabilidad_uide_edu_ec/IQBAaOk1hpeKQpYCJQGXPjGOAfHoNoysaZztBP9oacKVeKk?e=ROhwxc


Requisitos

  • Formación académica: Estudiante activo de los últimos semestres de las carreras de Gestión de Talento Humano, Administración de Empresas o carreras afines.
  • Documentación: Contar con la carta de pasantías emitida por la universidad o instituto de educación superior (indispensable).
  • Disponibilidad horaria: Disponibilidad para realizar pasantía de lunes a viernes de 8:30 am a 3:00 pm (6.5 horas diarias).
  • Duración: 6 meses (fecha de inicio y fin a coordinar).
  • Conocimientos: Manejo básico de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint); conocimientos en gestión de talento humano y procesos de compensación (deseable).
  • Competencias: Responsabilidad, organización, atención al detalle, proactividad, comunicación efectiva y capacidad de trabajo en equipo.

Proceso de postulación

Enviar CV al siguiente correo electrónico (indispensable, no subir a la bolsa de empleo):Correo principal: [email protected] Con copia a:Adicional: Adjuntar el excel que se encuentra cargado en el siguiente DRIVE:
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Beneficios

  • Compensación económica de $182 mensuales.
  • Almuerzo incluido (beneficio adicional).
  • Excelente ambiente laboral en una empresa de gran prestigio.
  • Experiencia práctica en el área de compensación y talento humano.
  • Desarrollo de competencias profesionales en un entorno corporativo.
  • Certificación de culminación de pasantías (6 meses de duración).

Proceso de postulación

Enviar CV al siguiente correo electrónico (indispensable, no subir a la bolsa de empleo):Correo principal: [email protected] Con copia a:Adicional: Adjuntar el excel que se encuentra cargado en el siguiente DRIVE:
https://mailinternacionaledu-my.sharepoint.com/:x:/g/personal/empleabilidad_uide_edu_ec/IQBAaOk1hpeKQpYCJQGXPjGOAfHoNoysaZztBP9oacKVeKk?e=ROhwxc